工作职责：

关于明珞
全球数字制造革命引领者 | 业务覆盖20+国 | 国际订单占比90%+

明珞装备成立于2008年，以“价值驱动智能制造与数字化”为使命，致力于成为全球智能制造行业的“苹果”与“特斯拉”。作为国家级制造业单项冠军企业，我们拥有1,440项自主知识产权，为奔驰、宝马等全球顶尖客户提供：
全栈智能制造解决方案：覆盖数字孪生、智能控制、柔性产线与标准化工作站等
工业数据服务：基于MISP平台实现产线效能、运维与能耗的实时优化
MaaS制造即服务：从工艺研发到运维增值的全生命周期技术服务

全球布局：在美国、德国、沙特、墨西哥等地设立分支机构，90%+营收源于国际市场。加入我们，共同参与定义下一代智能产线，赋能全球制造转型。

职位名称：海外总账会计
汇报对象：海外会计部经理
工作地点：广东省广州市黄埔区宁埔大道500号 明珞数字制造与工业互联网全球总部

✅ 岗位使命
我们正在寻找一位卓越的总账会计，加入海外会计部。作为总部海外财务运营的核心成员，全面负责海外子公司全盘账务处理、单体报表编制及合规申报工作。通过精确的日常核算、严谨的月结流程与系统的财务资料管理，确保海外账务符合当地会计准则，支持报表转换工作、常规年度审计及集团IPO申报，保障海外业务财务数据的准确性、合规性与及时性。

✅ 你将带来的核心价值
(1)海外合规的守护者：确保海外账务与报表严格遵循当地企业会计准则，与海外税务专家充分沟通，规避合规风险，支撑企业稳健经营。
(2)集团数据的连接器：准确完成海外报表编制及准则转换、关联交易往来核对等，为集团合并报表与资本运作提供可靠数据枢纽。
(3)资产效率的管控官：通过规范核算、资产盘点与系统化操作，保障海外资产安全，提升财务处理效率与业务支持响应。
(4)业务拓展的奠基人：快速搭建符合当地规范的财务体系，为海外市场进入与业务决策提供及时、可信的财务洞察。

✅ 关键职责
1. 日常账务处理与合规录入
(1)负责海外子公司日常全盘账务（收入、成本、费用、资金）的录入与审核；并依据合同与流程，完成采购付款与员工费用报销的审批及账务处理。
(2)系统性梳理与补录海外历史账务，确保账目完整清晰；持续保障日常票据合规性与业务合理性。
2. 月结、报表与税务合规
(1)主导月度结账，按时出具符合当地准则（如IFRS、德国GAAP等）的财务报表；完成银行、往来科目对账，确保账实相符。
(2)协助完成海外报表至中国准则的转换与调整；协调外部代理，支持月度税务申报并准确提供所需资料。
3. 财务资料、资产与专项管理
(1)按月整理、装订并归档会计凭证及财务资料；定期组织海外资产与存货盘点，编制报告并跟踪处理差异。
(2)支持年度审计、IPO申报等专项，准备尽调资料及报表附注；维护关联方交易记录，协助国内合并报表团队完成核对与抵消。
4. 日常运营与系统支持
(1)熟练操作财务系统完成全模块账务处理，完成流程审批；同时完成日常报工、日志等常规汇报任务。
(2)高效执行上级领导交办的其他临时性财务任务，确保各项运营支持工作及时响应与闭环。

任职资格：

✅ 我们期待这样的你

必备条件
1.学历与专业：本科及以上学历，财务、会计、经济或相关专业，具备中级会计职称
2.经验要求：5年及以上制造业一般纳税人全盘账务处理经验，了解非标装备制造行业成本核算特点。具备海外子公司财务处理经验，熟悉国际财务报告准则（IFRS）
3.硬技能：熟悉SAP财务系统，英语口语满足工作需求
4.软素质：出色的跨文化沟通和协同能力、拥有强烈的合规意识与风险敏感度能够系统性解决复杂财务问题，工作细致严谨，适应多元化工作环境

核心能力
1.创新与逻辑思维：能创造性地提出解决方案，并以严谨的逻辑将想法结构化、可执行化；
2.系统性解决问题能力：不仅能识别表面问题，更能界定根本原因，推动团队制定兼顾多方约束的综合性方案；
3.快速学习与适应能力：对未知领域保持强烈好奇心，能主动、高效地吸收新知识、掌握新技能，并快速应用于实践；
4.强烈的跨界意愿与驱动力：主动寻求不同领域间的融合机会，乐于接受挑战，在拓展边界中获得成就感。

我们尤为看重
1.主人翁精神：主动担当，为最终结果负责，将团队与公司的成功视为己任，不设边界；
2.成长型心态：你拥抱挑战，在持续学习、解决复杂问题的过程中获得深层成就感，即使在压力下也能保持专注与热忱。

优先考虑条件
1.有对接年度审计、或参与过IPO筹备工作经验者优先
2.具备多国别财务核算经验者优先
3.持有国际财会专业资格（如ACCA、AICPA等）优先

✅ 在明珞，你将获得
1.清晰的职业路径：公司处于高速发展期，提供专家、团队管理等多元发展通道。
2.创新驱动的文化：在一个崇尚“创新创造价值”的环境中，你的专业意见将被充分倾听与授权。
3.顶尖的伙伴与团队：与行业顶尖人才共事，在使命必达的团队中快速成长。
4.竞争力的全面回报：提供行业领先的“固定薪酬 + 绩效工资 + 创新激励”组合。